冷门蓝海项目玩法:教职场小白面试!

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有这样一个账号非常有意思:

就是伪装成大学应届毕业生,专门在线上面试各大公司各大岗位。

他只发了25个作品,涨粉6万多,后端就已经在疯狂的变现了。

这个账号起得也非常快,今天我们就来仔细讲讲。

其实这也不是什么新项目,如果非要归类的话,属于知识付费赛道。

关键是在于他视频的内容展现形式非常新颖独特,区别了大多数知识付费博主,这个相当于是个内容形式里面的蓝海。

你可以去搜一下,像他这样做的账号真的不多,他是怎么做的呢?

他就是记录他假装应届生面试的每一天,通过线上跟hr联系hr提问题,然后根据他的思路来回答。

为什么我说这个形式非常好呢?有以下几个原因:

平时我们见惯了各大公司hr一些刁难的问题,很多人不知道如何回答,而他的视频全部都是面对各种问题一一对答如流、强势碾压,多hr都被他的专业而迅速的问答干懵了。

①反差感

平常去面试多了老是被hr嫌弃刁难,一下子看到这种反过来hr被碾压的直戳用户,心里的爽点;

②代入感

视频内容通过现实场景还原,我们很容易的就能带入到自己身上来,如果你是目标群体就会忍不住的往下看;

③新鲜感

其实现活生活中,我们作为普通的面试者,但是看不到别人是如何面试的,基本就是一人一屋一位hr单独聊,然后其实我们自己也非常想去了解。

如果是同样的角色和身份,人家会怎么回答,这种表现形式相比较于同类型的账号,一来就输出各种知识,就形成了一种降维打击。

观众已经厌倦了这种,会让他们感到非常的枯燥,所以说我们做内容一定要从多个维度去考虑,用户的心理层面去考虑。

那么这种账号应该怎么做呢?

①首先,我们肯定是找话题,找内容相关的话题,比如:如何面试某大牌女装主播运营岗位? 如何面试程序员岗位?

那么这些内容从哪里来呢?

很简单,大招聘平台都有个功能模块,叫做圈子社区,直接去里面找就行了,里面都有各个大厂,各个领域的牛人在里面发表面试技巧的,我们无非就是把文字的形式换成实战演练的视频罢了。

当然这里面有一个重要的点,就是你的内容跟你的变现是完全挂钩的。

在做这个之前你首先要先想好,你自己擅长的领域是什么?是新媒体还是房地产?还是计算机软件等等之类的?

然后我们做内容就可以围绕自己相关的领域去延伸。

因为每个领域都会有很多岗位和话题,就比如像新媒体的话有文案视频后期,直播运营,平面设计等等。

咱们只需要一期一期的去做就行了。

②采用真人出镜、加固定场景、加一部手机、加提词器,然后再找几个不同的演员进来,跟你一起配合完成这个视频。

让他们作为面试官来向你提问,演员的话不需要露面,你提前把问题给到他们,直接线上打语音就好了,是不是非常简单。

最后我们来讲讲怎么变现。

像这种账号吸引过来的粉丝都是非常精准的,基本都是应届毕业生、或者是初入职场的小白,求职这一环节对于他们整个人生来讲都是非常重要的一环,所以非常有求知欲。

再加上疫情下的经济形势不太好,很多企业都快倒闭了,工作也实在不好找,想找到各个方面自己都满意的工作,更是难上加难,所以对于他们来讲真的是刚需中的刚需了。

①首先,可以通过收徒的方式来变现,收徒为徒弟499,用人家的话来讲,就相当于请他吃一顿饭。

里面还会有很多线上课程,教你怎么去面试的一些逻辑话术玩法技巧,而且每节课程都会有作业,你做完作业后,他还会帮你答疑。

像我上面所讲的,你可以跟你擅长的领域结合,用这个形式来套进来就行了。

你擅长什么,就做哪个领域的知识付费就行了,拿出真东西来才能慢慢积累口碑和财富。

②还可以引流到私域,将这部分人群做地区划分拉群,一边帮他们推荐工作,一边跟各个企业机构平台建立合作,当于一个人力资源中介,为他们输送人才的同时也把钱给赚了。

③在你的知名度流量上来之后,你还可以跟一些校企合作,学校的话就去讲讲专业课,学校的老师一般偏理论,你可以去讲一些实操和实际应用以及就业的一些方向。

有一些普通的职业技术学院类的学校,还是有这个需求的。

企业这边可以接下代运营,很多公司都会把一些专业性比较强的业务外包出来,这也是常态。

当然如果你有更好的变现形式,也可以一起交流探讨!

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